答案B 直接人工工资率差异形成直接人工工资率差异的原因直接人工工资率差异，包括直接生产工人升级或降级使用奖励制度未产生实效工资率调整加班或使用临时工出勤率变化等选项B导致的是直接人工效率差异。

直接人工的标准成本为12元件，每件产品的标准工时为2小时，那么直接材料成本差异直接材料价格差异直接人工效率差异直接人工工资率差异为多少A400，1600，4800，2200B600，3200，1600，2800C400，1200，4800，2000D。

直接人工效率差异计算公式为直接人工效率差异=单位产品实际工时–单位产品标准工时×实际产量×标准工资率直接人工效率差异即直接人工的数量差异，是实际工时按标准工资率计算的人工成本与标准人工成本之间的差额直接人工效率。

本题的主要考核点是直接人工工资率差异产生的原因工资率差异=实际工时×实际工资率一标准工资率工资率差异形成的原因，包括直接生产工人升级或降级使用奖励制度未产生实效工资率调整加班或使用临时工出勤率变化等。